BİM A101 ve ŞOK personel alımı devam ediyor! İşte boş kadrolar ve başvuru şartaları

BİM, A101 ve ŞOK personel alım ilanı yayınlamaya devam ediyor. Türkiye’nin 81 ilinde farklı pozisyonlarda binlerce personel alımı gerçekleştiren önde gelen marketler zincirleri personel ağını genişletmeye tüm hızı ile devam ediyor. Reyon personelinden kasaya, beden işçisinden depo görevlisine kadar birçok alanda ve yönetim kadroları da dahil olmak üzere başvuru toplayan BİM, A101 ve ŞOK, resmi kariyer sayfaları üzerinden online başvuruları değerlendirerek görüşmelere davet ediyor.  Peki başvuru şartları neler? Nasıl başvuru yapılır?

BİM A101 ŞOK HANGİ POZİSYONLARDA PERSONEL ALIMI YAPIYOR

BİM A101 ŞOK, personel alımı yapacağı pozisyonları ve detayları resmi kariyer sayfaları üzerinden paylaşıyor. İşte personel alımı yapılacak boş kadrolar;

– Kasa reyon personeli,
– Kasiyer,
– Satış elemanı,
– Kozmetik personeli,
– Meyve ve sebze personeli,
– Bölge taze gıda personeli,
– Reyon görevlisi,
– Beden işçisi,
– Depo görevlisi/Ambar görevlisi,
– Satış danışmanı,

Söz konusu belirtilen pozisyonların haricinden firmalar yönetim kadrosu olmak üzere farklı illerde eleman alımı yapıyor. Ayrıca genel başvuru ekranı üzerinden başvuru formunu dolduran herkesin CV’leri incelenerek ihtiyaç olması halinde kişi ile iletişime geçilerek görüşme sağlanıyor.

A101 PERSONEL ALIMI BAŞVURU EKRANI İÇİN TIKLAYINIZ
BİM PERSONEL ALIMI BAŞVURU EKRANI İÇİN TIKLAYINIZ
ŞOK PERSONEL ALIMI BAŞVURU EKRANI İÇİN TIKLAYINIZ

BAŞVURU ŞARTLARI!

BİM, A101 ve Şok mağazalarında personel alımı başvurusu için şartlar neler;

– T. C vatandaşı olmak,
– En az ilk okul mezunu olmak,
– Takım çalışmasına uyum sağlamak,
– Erkek adayların askerliğini yapmış olması,
– Kariyer hedefi,
– Perakende satış sektöründe çalışmış olmak,
– Sorumluluk sahibi, dikkatli ve dinamik çalışmak,
– Hijyen ve temizlik kurallarına uymak,
– Müşterilerin soru ve problemlerine çözüm bulmak,
– Müşteriye kaliteli hizmet vermek ve güler yüzlü olmak,
– Esnek çalışma saatlerine uyum sağlamak,
– Yoğun iş temposuna ayak uydurmak,
– Mağaza ekibi ile satış hedeflerini yükseltmek, motivasyonu yüksek tutmak,